Kāpēc jūs būtu jāizvēlas programmai??

JŪS varat paveikt darbu un nodrošināt uzņēmumam izcilus rezultātus. TU skaisti iederēsies un būsi lielisks papildinājums kolektīvam. JUMS ir prasmju un pieredzes kombinācija, kas liek jums izcelties. Pieņemot darbā TEVI, viņš izskatīsies gudrs un atvieglos viņa dzīvi.

1. Kāpēc jūs domājat, ka esat kvalificēts šai programmai??
2. Kāpēc jūs vēlaties šo praksi?
3. Kāpēc jūs būtu piemērots šim amatam?
4. Kāpēc izvēlējāties koledžas specialitāti?
5. Kāpēc jūs domājat, ka esat piemērots šim konkrētajam projektam??
6. Kāpēc jūs būtu jāizvēlas par universitātes pilsētiņas vēstnieku??
7. Kāpēc šajā lomā būtu jāpieņem darbā svaigāki?
8. Kāpēc mums būtu jāuzņem jūs savā koledžā??
9. Kas padara jūs par ideālu kandidātu šim klientu apkalpošanas amatam?
10. Kāpēc jūs pieteicāties šim konkrētajam darbam??
11. Vai jums ir ieteikumi, lai šis projekts sekmīgi darbotos kopīgošanas stratēģija)?

Kāpēc jūs domājat, ka esat kvalificēts šai programmai??

Labi atbilde: "Esmu kvalificēts šim amatam, jo ​​man ir jums nepieciešamās prasmes un pieredze, lai to atbalstītu.” Labāka atbilde: „Es uzskatu, ka esmu šim darbam viskvalificētākā, jo šajā jomā esmu pabeidzis 15 gadus. ... Esmu bijis brīvprātīgais, lai uzturētu savas prasmes aktuālas.

Kāpēc jūs vēlaties šo praksi?

Tas atklāj reālās pasaules pieredzi — prakse piedāvā ieskatīties vidē, kurā kādu dienu vēlaties strādāt. Stažējoties uzņēmumā, jūs iegūstat praktisku pieredzi par to, kā lietas darbojas biroja vidē. Tāpat, pievienojoties pilnas slodzes darbam, jūs iegūstat priekšstatu par to, kādu darba vietu jūs vēlētos izvēlēties.

Kāpēc jūs būtu piemērots šim amatam?

JŪS varat paveikt darbu un nodrošināt uzņēmumam izcilus rezultātus. TU skaisti iederēsies un būsi lielisks papildinājums kolektīvam. JUMS ir prasmju un pieredzes kombinācija, kas liek jums izcelties. Pieņemot darbā TEVI, viņš izskatīsies gudrs un atvieglos viņa dzīvi.

Kāpēc izvēlējāties koledžas specialitāti?

Kā atbildēt uz jautājumiem par to, kāpēc izvēlējāties specialitāti. Koncentrējieties uz prasmēm un pieredzi, ko ieguvāt specialitātē, kas ir visvairāk saistītas ar darbu. Pat ja jūsu specialitāte nav tieši saistīta ar darbu, jūs, iespējams, varat atrast saikni starp abiem. ... Apsveriet prasmes, ko apguvāt, strādājot pie šiem projektiem.

Kāpēc jūs domājat, ka esat piemērots šim konkrētajam projektam??

Atbilde: Es domāju, ka esmu piemērots šim darbam, jo ​​man ir visas tās īpašības, kuras jūs meklējat. Pieredze ir zelta faktors šajā projektā, kurā jūs manī atrodat vismaz 3+ gadu darba pieredzi pār visiem jūsu projekta faktoriem.

Kāpēc jūs būtu jāizvēlas par universitātes pilsētiņas vēstnieku??

Tā ir lieliska mācību iespēja studentiem. ... Studenti iegūst tādas prasmes kā komandas vadība, pasākumu organizēšana, publiska uzstāšanās, sociālie mediji, satura rakstīšana un reklamēšana, kā arī dažādas citas tehniskas prasmes. Būdams universitātes pilsētiņas vēstnieks, studentiem ir īpaša piekļuve pasākumiem, konferencēm utt.

Kāpēc šajā lomā būtu jāpieņem darbā svaigāki?

2. atbilde. “Kā būdams jauns, es domāju, ka esmu ļoti elastīgs un pielāgojies jaunu lietu apguvei. Esmu pārliecināts, ka varēšu dot kaut ko spējīgu uzņēmuma izaugsmei. Mans pēdējais operāciju projekts man ir iemācījis būt komandas spēlētājam un strādāt vienoti.

Kāpēc mums būtu jāuzņem jūs savā koledžā??

Jums ir jāspēj pievienoties kopienai un būt daļai no šīs studentu kopienas. ... Viņi vēlas redzēt, kā jūs iederēsities šajā kopienā. Tas ir tas, uz ko jūsu esejā vajadzētu koncentrēties. Paļaujieties uz savu pieredzi, iezīmēm un prasmēm un runājiet par to, kā jūs kļūsiet par daļu no šīs kopienas.

Kas padara jūs par ideālu kandidātu šim klientu apkalpošanas amatam?

Ideāls kandidāts parasti izmanto iespēju izmēģināt jaunus darbības veidus. CSR ir jāparāda apņēmība savādāk nekā lielākā daļa cilvēku. Ideālais kandidāts mēdz aizrauties ar savu darbu un gūst no tā daudz prieka un baudas.

Kāpēc jūs pieteicāties šim konkrētajam darbam??

Pirmkārt, viņi vēlas pārliecināties, vai esat veicis izpēti un zināt, kas ir saistīts ar viņu darbu. Un, otrkārt, viņi vēlas redzēt, vai esat domājis par savu karjeru un zināt, ko meklējat. ... Viņi vēlas kādu, kurš domā par saviem karjeras mērķiem un vēlas noteikta veida darbu (vai vismaz dažus dažādus veidus).

Vai jums ir ieteikumi, lai šis projekts sekmīgi darbotos kopīgošanas stratēģija)?

Trīs svarīgas lietas, lai pārliecinātos, ka projekts norit veiksmīgi, ir piegāde laikā un atbilstoši darbības jomai, elastība izmaiņām un laba komunikācija. Iespējams, ka visizplatītākais izaicinājums, ar kuru uzņēmumi saskaras, lai pārliecinātos, ka projekts darbojas labi, ir komunikācijas traucējumi.